Kierownik / Kierowniczka magazynu

Rozpocznij swoją karierę w Living Food Sp. z o.o. - lidera wśród polskich producentów płynnych suplementów diety! W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy doświadczonej i zaangażowanej osoby na stanowisko kierownicze, która będzie odpowiedzialna za organizację i nadzór nad pracą magazynu oraz optymalizację procesów logistycznych.

Poszukujemy kandydatów i kandydatek na stanowisko:
Kierownik / Kierowniczka magazynu
Miejsce pracy: Trzciel
Rodzaj stanowiska: umowa o pracę, praca jednozmianowa, praca stacjonarna

Zadania, jakie na Ciebie czekają:
  • Organizacja pracy magazynu oraz nadzór nad jego bieżącym funkcjonowaniem.
  • Zarządzanie zespołem pracowników magazynowych, planowanie i kontrola realizacji zadań.
  • Nadzór nad procesami przyjęcia, składowania i wydawania towarów.
  • Kontrola stanów magazynowych oraz ich zgodności z systemem.
  • Optymalizacja procesów logistycznych i operacyjnych.
  • Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia ciągłości procesów.
  • Nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP i standardów jakości.
  • Organizacja i kontrola inwentaryzacji.
  • Prowadzenie dokumentacji magazynowej i raportowanie wyników.
Wymagania
  • Wykształcenie min. średnie (logistyka, transport lub pokrewne – mile widziane).
  • Minimum 2–3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
  • Znajomość procesów magazynowych i logistycznych.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Umiejętność analitycznego myślenia i podejmowania decyzji.
  • Dobra obsługa komputera i systemów magazynowych.
  • Odpowiedzialność i samodzielność.
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie.
  • Realny wpływ na organizację pracy magazynu.
  • Możliwość rozwoju zawodowego i awansu.
  • Pracę w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym.
  • Jednozmianowy system pracy.
  • Przyjazną atmosferę pracy.
Informacja o przetwarzaniu danych osobowych:Administratorem danych osobowych jest Living Food sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Granicznej 15, 66-320 Trzciel.Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO, a w przypadku udzielenia dodatkowej zgody - również na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).

Podanie danych osobowych jest dobrowolne, lecz niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.

Dane będą przechowywane przez czas trwania procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na przyszłe rekrutacje - przez okres 12 miesięcy lub do momentu jej wycofania.

Kandydatowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych oraz wniesienia sprzeciwu.

Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Podobne oferty