Minęły już czasy kiedy szef zajmował się wszystkim, a sekretarka zajmowała się wyłącznie parzeniem kawy. Za dużo spraw na głowie to niestety chaos i równia pochyła dla firmy, potrzebna jest pomoc, najlepiej fachowa, po to w końcu są poszczególne zawody i specjalizacje w jakich się młodzi kształcą. Dziś każda firma posiada rozbudowany aparat personelu specjalistycznego. Księgowy, kadrowy, sprzedawca, logistyk itd.. Każdy z tych pracowników ma przypisane odpowiednie kompetencje delegowane przez szefostwo. Odpowiednie zarządzanie poprzez delegacje uprawnień i obowiązków pozwala na rozrost firmy i jej sprawne funkcjonowanie na rynku odnosząc kolejne sukcesy. Można mieć pewne wątpliwości co robi taki specjalista ds logistyki Lublin w firmie produkującej przykładowo okna. Na pierwszy rzut oka można zredukować taki etat bo niby do czego byłby potrzebny, jednak przyglądając się bliżej obowiązkom, zadaniom logistyka produkcji i dystrybucji bez trudu zauważyć można, że stanowisko to jest niezbędne dla firmy.